Software engineer java
Data inserimento:
Inserzionista:
SINCRONO CONSULENZA Srl
Tipologia Contrattuale:
Contratto a tempo indeterminato
SINCRONO CONSULENZA Srl
Tipologia Contrattuale:
Contratto a tempo indeterminato
Provincia:
Varese
Varese
Gruppo Sincrono, Holding Company ICT di Consulenza e Formazione che opera sul mercato dal 1993, sta selezionando per un'importante opportunità professionale per un nostro Cliente su Varese, un Software Engineer Java, l'attività sarà svolta in smart working parziale, *il candidato verrà inserito in progetti all’avanguardia e innovativi.
RUOLO RICOPERTO:
-Software Engineer Java
COMPETENZE RICHIESTE:
-OpenSearch e/o ElasticSearch
-Java 11+
-Architetture containerizzate e orchestrazione (Kubernetes, ecc.) + Linux
-Solida comprensione della programmazione concorrente (processi, thread, ecc.)
-Solida comprensione della programmazione di rete (TCP/IP, HTTP/HTTPS)
COMPETENZE PREFERENZIALI:
-Python (TorchServe)
-JavaScript e relativi framework (Angular e/o jQuery e/o Ext JS)
-Tomcat
-Spring, Spring Boot
REQUISITI LINGUISTICI:
-Inglese
SENIORITY: +3 anni
SEDE DI LAVORO: Ispra ( VA) (SW parziale: on site 2 volte alla settimana)
IMPEGNO: Full Time dal lunedì al venerdì
SI OFFRE:
Contratto a tempo Indeterminato e retribuzione commisurata alla reale esperienza del candidato. La risorsa verrà inserita in un contesto strutturato, all'avanguardia e su un progetto di lunga visibilità.
Avvisiamo i gentili candidati che la seguente ricerca ha carattere di urgenza.
Se siete interessati a ricevere ulteriori dettagli della richiesta, potete inviare un Curriculum Vitae aggiornato all'indirizzo mail, specificando la posizione per la quale vi candidate (Java11_VA).
L'offerta è rivolta a personale maschile e femminile ai sensi della legge 903/77.
PARI OPPORTUNITA'
Tutte le offerte di lavoro e gli articoli presenti nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi riferiti a personale sia maschile che femminile ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903 che vieta qualsiasi discriminazione indipendentemente dalle modalità di assunzione e qualunque sia il settore o ramo di attività.
Tutte le offerte di lavoro e gli articoli presenti nel sito www.jobnetwork.it devono intendersi riferiti a personale sia maschile che femminile ai sensi dell'articolo 1,1° comma della legge 9/12/77 n. 903 che vieta qualsiasi discriminazione indipendentemente dalle modalità di assunzione e qualunque sia il settore o ramo di attività.